A Prefeitura de Porto Velho publicou os editais dos concursos públicos para a Secretaria Municipal de Economia (Semec) e Controladoria Geral do Município (CGM). Ao todo, são ofertadas mais de 70 vagas para nível superior, sendo 35 para contratação imediata e as demais para cadastro reserva.
A organização ficará sob responsabilidade do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe). A seleção será composta por provas objetivas, prova discursiva e avaliação de títulos.
O secretário municipal de Economia, Wagner Garcia, destacou que os concursos fortalecem a gestão fiscal e o controle interno do município: “Estamos estruturando áreas estratégicas com servidores qualificados para ampliar a eficiência, a arrecadação e a transparência na administração pública”.
Na Semec, o edital prevê vagas para os cargos de Assistente de Arrecadação e Auditor Fiscal da Receita Municipal. As funções são voltadas para atuação na gestão tributárias, com atividades de arrecadação, auditorias fiscais, atendimento ao contribuinte e planejamento de receitas públicas.
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Wagner Garcia afirmou que os concursos fortalecem a gestão fiscalJá na Controladoria Geral do Município (CGM), o concurso contempla cargos voltados ao controle interno, auditoria e transparência da gestão pública. Os profissionais atuarão na fiscalização dos gastos públicos, análise de processos administrativos e fortalecimento dos mecanismos de integridade e compliance na administração municipal. Todos os cargos têm jornada de 40 horas semanais.
O período de inscrições começa às 10h do dia 5 de maio e segue até as 18h do dia 25 de maio de 2026, em duas páginas distintas, conforme o órgão escolhido: https://www.cebraspe.org.br/concursos/.
As provas serão aplicadas em Porto Velho, com possibilidade de realização em outras localidades. Os editais também garantem reserva de vagas, conforme a legislação: 10% para pessoas com deficiência e 20% para candidatos pretos e pardos.
O prefeito de Porto Velho, Léo Moraes, destacou que os concursos fortalecem áreas estratégicas da administração municipal: “Estamos reforçando setores importantes da Prefeitura com mais eficiência, transparência e qualidade no serviço público”.
Sobre as vagas e cargos
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Léo Moraes destacou que os concursos fortalecem áreas estratégicas da administração municipalPara participar, o candidato deve ter nível superior completo, idade mínima de 18 anos e estar em dia com as obrigações eleitorais e militares, além de atender aos requisitos específicos de cada cargo. Veja:
Assistente de Arrecadação – Semec
Requisito: nível superior em qualquer área do conhecimento
Atuação: atendimento ao contribuinte, organização de cadastros fiscais, instrução de processos administrativos e apoio às atividades de arrecadação e fiscalização
Remuneração inicial: R$ 5.116,35 (varia de acordo com a titularidade, podendo chegar R$ 6.945,50 para candidatos com doutorado)
Auditor Fiscal da Receita Municipal – Semec
Requisito: formação em áreas como Direito, Economia, Administração, Contabilidade, Tecnologia ou Engenharias
Atuação: Auditorias fiscais e tributárias, análises de dados econômicos, lançamentos de créditos, lavratura de autos de infração e notificações de lançamentos, atuação no contencioso fiscal e desenvolvimento de estudos para aprimorar a arrecadação municipal
Remuneração inicial: R$ 18.431,04 (varia de acordo com a titularidade, podendo chegar á 27.005,65 para candidatos com doutorado)
Auditor – CGM
Requisito: formação em Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas ou Direito, com registro no conselho profissional
Atuação: auditorias contábil, financeira e orçamentária, análise da legalidade dos atos da gestão, verificação de contratos e emissão de relatórios técnicos
Remuneração inicial: R$ 21.278,80
Contador – CGM
Requisito: graduação em Ciências Contábeis, com registro no conselho
Atuação: execução e supervisão da contabilidade pública, elaboração de demonstrativos, auditoria contábil e acompanhamento da gestão orçamentária, financeira e patrimonial
Remuneração inicial: R$ 20.852,80
Técnico de Controle Interno – CGM
Requisito: nível superior em qualquer área
Atuação: apoio às atividades de controle interno, auditoria de programas, análise de processos administrativos e acompanhamento da execução orçamentária
Remuneração inicial: R$ 20.639,84
Os editais com todas as informações sobre as vagas, estão disponíveis no site oficial do Cebraspe: https://www.cebraspe.org.br/concursos/.
Fonte: Secretaria Municipal de Comunicação (Secom)
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